Die Fokusgruppe People & Culture trifft sich alle 3 Monate am dritten Montag des Monats zu einem zweistündigen Online-Austausch von 14:00 - 16:00 Uhr.

Das Board der Fokusgruppe hat das Thema “WERTSCHÄTZUNG” für das Jahr 2024 als zentralen Schwerpunkt gewählt, um durch gezielte Maßnahmen das Bewusstsein für Wertschätzung zu stärken und deren Umsetzung im Unternehmensalltag zu fördern.

Wertschätzung bezeichnet die Anerkennung, Hochachtung und positive Bewertung von etwas oder jemandem. Es geht darum, den Wert, die Bedeutung oder die Leistung von Personen, Handlungen oder Dingen zu erkennen und zu würdigen. Wertschätzung umfasst sowohl eine innere Haltung als auch äußere Ausdrucksformen.

Das Ziel der Fokusgruppe besteht darin, das abstrakte und fragile Konzept von “Wertschätzung” greifbar zu machen und eine konkrete Handlungsanleitung zur Förderung einer Anerkennungskultur zu erarbeiten.

Alle Termine findest du hier:

1. Subevent:

Fokusgruppe People & Culture | 17.01.2024 
Wertschätzung am Arbeitsplatz: Gleichgewicht zwischen Geben und Nehmen. 

Einführung in das Thema Wertschätzung, um Aufmerksamkeit zu schaffen. Entwicklung von Ideen, wie wertschätzende Handlungen im Unternehmen gefördert und institutionalisiert werden können.

2. Subevent:

Fokusgruppe People & Culture | 18.03.2024 
Sensibilisieren: Vertiefende Einblicke in die Wirkungsweisen von Wertschätzung und die Folgen ihres Fehlens am Arbeitsplatz.

3. Subevent:

Fokusgruppe People & Culture | 17.06.2024 
Austausch über Do’s und Don’ts: Diskussion und Erfahrungsaustausch über positive und kontraproduktive Verhaltensweisen im Kontext von Wertschätzung.

4. Subevent:

Fokusgruppe People & Culture | 16.09.2024 
Möglichkeiten aufzeigen: Entwicklung von Maßnahmen, um Wertschätzung im Unternehmensalltag zu integrieren und zu leben